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选择房地产策划行业的理由

选择房地产策划行业(选择房地产策划行业的理由)

在如今快速发展的社会中,房地产行业是一个备受瞩目的行业。许多人都选择进入这个行业,成为一名房地产策划师。为什么选择房地产策划行业呢?

房地产策划行业具有巨大的发展潜力。随着人们生活水平的提高,对于居住环境的需求也越来越高。房地产策划师可以通过合理的规划和设计,推动房地产项目的发展,满足人们对于舒适、便利、美观住宅的需求。在城市化进程不断加快的背景下,房地产策划师的需求将不断增加,职业发展空间广阔。

房地产策划行业薪资待遇相对较高。房地产策划师的工作需要多方面的知识和技能,如市场分析、规划设计、项目管理等。不仅需要具备专业背景,还需要掌握相关的软实力,如沟通能力、创新思维、团队合作等。由于这种行业的特殊性,房地产策划师的岗位相对较稀缺,供需关系不平衡,因此获得高薪资的机会较大。

房地产策划行业具有一定的社会影响力。随着城市发展的进程,房地产项目对于城市形象、环境氛围以及居民生活质量有着重要影响。一名优秀的房地产策划师能够通过规划设计,提高居住环境的品质和生活的便利程度,为城市的发展做出巨大贡献。从而,房地产策划行业不仅能够实现个人的发展,还能够为社会带来积极影响。

房地产策划行业具有巨大发展潜力、高薪资待遇以及社会影响力。选择房地产策划行业是一个明智的选择。我们也要注意到这个行业的竞争激烈和工作压力大,所以在进入这个行业之前,需要有足够的热情和准备,并不断提升自己的专业能力和素质。才能够在房地产策划行业中取得成功。

选择房地产策划行业(选择房地产策划行业的理由)

问题一:面试房地产销售问为什么选择这个行业该怎么回答 虽然现在经济一片萧条,楼房价值不断升高,但是买卖房子,始终能赚钱,在这个行业的发展空间很大,也能接触更多不同领域 层面的人。对于 市场经济的了解有一定帮助,也能开拓更多的人脉关系。 我在面试之前已经对你们的公司进行了某些程度的了解,觉得贵公司的经营方针 及 作业方式 及顾客的回应都有一定的好评。所以想进入贵公司学习。 尽管不能够成功被录用,就当做认识多一个朋友,或许将来还有合作机会。 回答问题时先掌握相关楼盘 地产买卖一定的资料,要像谈话方式 来回答,而不是背书方式背出对白。 如何掌握要诀,就看自己的造化。 问题二:在众多行业中你选择房产销售原因是什么 赚钱 问题三:想做房地产销售,应该怎样选择房地产公司啊? 本人现在也在一家上市房地产开发商工作,提供一点个人意见。 按照你的情况,你可以直接参加校招了。最好的求职时间都在10月――12月左右,你错过了这次直接校招的机会,去实习3个月的话,很可能要等到来年3月份的春招了。春招一般都属于补招,速度比较快,也不像冬季招聘有那么多的选择,如果你家境不是很好,找工作完全要靠自己的话,请慎重考虑现在才去做实习。因为应届生招聘看的是你的潜质,哪怕没有工作经验,公司也会给予宽容的考虑,经验有了能为你增加面试成功的机会,但是就算没有,你面试表现条理清晰、表达清楚的话,也不会影响你的录取。女孩子有一点劣势,不像男孩子录取率高。 如果你耗得起这个时间和机会成本,那么现在有机会能去龙湖当实习生,请赶紧去吧。 第一,它是业内的标杆企业,知名度高,发展快,当然劳动强度也是相当大的。你如果去别的房地产公司应聘,说过在龙湖实习过,这个经历肯定是有含金量的。 第二,上海是任何一个强大的企业都必须进驻的地方,象征着一种档次。你在上海的龙湖工作过,再去厦门,对你找工作也是有帮助的。 第三,在强度上,龙湖的特色是一个人当两个人使用;但是薪也不赖,能干两人个的活的,就能拿到三个人的工资。 第四,龙湖产品本身质量过硬、物业服务不错,又舍得砸钱宣传,所以房子会比较好卖。你去了以后,如果能做出点销售业绩(最好是销冠),那么今后你去哪个房地产公司,人家也不敢轻易小瞧你。 问题四:为什么选择保利地产 保利地产是一家具有国家一级房地产开发资质的企业,且连续四年蝉联央企房地产品牌价值第一名。企业处于蓬勃的发生时期,对于人才的需求也是巨大的。作为个人,能进入这样的企业,不仅仅是一份机遇,同时也是一个挑战。我对于公司的“务实、创新、规范、卓越”的经营理念也表示认同,“务实”和“规范”是我的行为准则,通过“创新”,不断追求“卓越”。这是选择保利地产的原因。 问题五:为什么很多有经验的房产销售人员选择去中澄地产? 个人觉得有以下几个优点 1、团队管理比较好,核心管理层都是大公司带过团队的; 2、他们网络做得好,每天都有很多新的客户资源,不用担心没客户或是自己找客户,那么如果有一定的工作经验再加上源源不断的客户,势必业绩做得好; 3、他们的提成奖励普遍高于同行的; 4、发佣速度快,一般佣金到公司后一周之内就会发。 问题六:请简述选择房地产地产代理行业的理由 参考《2016-2021年中国 房地产策划代理行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》显示,随着房地产市场的日益规范,专业化越来越强,服务领域越来越多,市场越规范,人民生活条件的越来越好,将在某种程度上减轻部分市场细分。 我们都知道,当一个社会逐步由大的贫富差距走向趋其市场越发难以细分。西方的房地产市场,是不存在房地产策划这一行业的。 其次从二手房交易的网络化我们不难预测,二手房交易平台日益丰富,官办性质、银行性质、网络性质的交易平台越来越多,二手房中介机构职能最终将不断走向淡化。 单纯的房地产营销代理行业,悲观的说,必将由盛转衰,最终消失。 我们需要对房地产代理行业重新进行定位,即,为什么而存在。这需要根据代理公司自身的属性及特色,灵活处理。我们可从发展趋势中,结合自身企业特点作出正确的转型定位: 1、以房地产估价、房地产经纪为核心业务版块的代理公司,未来将重新以散户为对象开展业务,打造其中介方面的强势品牌,但其一手房销售策划代理属性逐步减弱; 2、以策划代理为主的代理公司,需要整合其业务平台,扩宽服务体系,将单一的地产营销策划服务逐步拓展到企业策划、金融顾问等领域,成为综合服务机构; 3、逐步由营销策划业务输出渠道延伸至融资服务代理价值输出,改变单一的输出渠道,重新整合利润来源,跟随开发商的咨询重点,由开发转向投融资; 4、运作模式需大胆创新,敢于投入,因本身价值趋向与服务对象有冲突,需要在运作模式中逐步走向价值趋同,将销售代理提点方式升级,避免代理费日益萎缩周期较短的局面。如入资变股,以服务参股,以保证金分红等形式,将自身价值链与开发商捆绑成一体。 代理机构,最初的核心卖点,在于咨询服务。即智力型服务输出。倘若存在的意义沦落为代劳工具、办事工具等,仅为节省开发商的精力物力,此价值卖点的沦落必将被市场完全淘汰。 代理机构,是专家,是咨询业的一部分,是顾问。只有想开发商所不能想,做开发商所不能做,才能真正的实现顾问价值,才能长久的生存于市场之中。 问题七:领导问我为什么会选择做房地产行业我该怎么回答才让其满意 20分 1、有挑战性:地产属于销售类,压力稳居前三的行业,选择地产,可以挑战自己的抗压能力,同时也能锻炼自己吃苦耐劳的精神、还能锻炼坚持不懈的品质出来。 2、能锻炼口才:销售类很讲究口才好,地产行业是人与人交流的行业,可以锻炼自己拥有流利的交涉能力。 3、待遇丰厚:地产行业往往能挑战高薪水,是付出多,回报多的一个行业。 问题八:想做房地产销售这块,请问如何选择有发展前景的公司? 薪水有挑战的,大多数都是很辛苦的工作,比如你说的业务!任何一个行业的业务工作者都是不固定工资的,多劳多得!建议你往媒体业务尝试一下,比如车载平面,路牌,电视新闻,车载电视等,开始很难但是接触客户比较高端积累人脉,业务合作金额大客户有实力!收入比较高! 问题九:房产销售那么多,为什么我要选链家P 不管那公司都需要勤快,链家现在淘汰率应该很高。 问题十:为什么买房要选大品牌房产 在现代社会,小到食品、衣服,大到家电、汽车,人们在消费的时候往往更倾向于品牌,因为很大程度上大品牌意味着较好的质量和信誉。买房子也是如此,对于几乎不懂行的买房者来说,买房为什么要选择大品牌开发商,四点原因道破天机。 天机一:大品牌开发商实力强 大品牌开发商实力雄厚,从材料上来说,大品牌开发商使用好材料的可能性更高;从设计上来说,大品牌开发商更有能力和资金在商业配套、景观设计等方面投入开发。 天机二:大品牌开发商风险小 卖房子不是一锥子买卖,相比于小开发商,大品牌的开发商更注重口碑和声誉,他们证件齐全,收房放心,烂尾的可能性也小,即便出现了质量等问题,获得妥善解决的可能性也比较大,毕竟他们还要在江湖长期混下去呐! 天机三:大品牌开发商物业好 真正的精致生活居所不仅在于硬件设施的完美与奢华,更在于提供全面的增值服务。大品牌房企更加注重后期管理和服务,物业质量较高,相比于小打小闹的房企,大品牌开放商在社区管理、水电气暖供应、卫生保洁、停车管理、设施维护等方面做得更好。 天机四:大品牌开放商眼光好 每个房企在准备开发项目时,都会对意向地段进行充分地研究调查,哪个地段 *** 未来会有政策倾斜,哪个地段潜力更大。大品牌开发商往往拥有十余年甚至数十年的房产开发经历,经验丰富。无疑在这方面的能力显然更高。也许若干年后,当初同价位的房子因为区域的不同价格早已不可同日而语,即便是同一地段的房子,大品牌开发商的价格也会涨得比周围多的多,如果是投资的话,那就更得选择大品牌的了。

房地产策划属于什么行业

房地产属于第三产业的综合服务业;职业包含十个方向即农村农业、生产加工、制造、服务娱乐、政治、科研教育、管理、商业。其中综合服务业包括房地产开发和宇宙开发业。

第一产业粮农、菜农、棉农、果农、瓜农、猪农、豆农、茶农、牧民、渔民、猎人等。

第二产业瓦工、装配工、注塑工、折弯工、压铆工、投料工、物流运输工、普通操作工、喷涂工、力工、搬运工、缝纫工、司机、木工、电工、修理工、普工机员、屠宰工、清洁工、杂工等。企业制造多用黑领、蓝领来表示 。

第三产业公共服务业(大型或公办教育业、政治文化业、大型或公办行政、管理人员、兵役、民族宗教、公办金融业、公共客运业、影视事务所、声优动漫事务所、人力资源事务所、发行出版业、公办旅游文化业、文员白领、家政服务业等)。综合服务业,(房地产开发、宇宙开发业)。

扩展资料

房地产行业的特点

1、房地产行业是围绕房屋建筑及配套工程这一主体而实施管理的管理型企业。

2、一般情况房地产行业没有自己的生产实体作业层,其开发的产品如建筑物是采取分包的方式来完成的。

3、房地产行业涉及的业务范围广,其产品除房屋及配套工程以外还包括房屋的销售和出租及前期物业管理。4、房地产行业具有投资、融资过程,开发周期长,企业效益受设计、施工等质量及市场环境等多种因素制约和影响,因此投资风险较大。

参考资料来源:百度百科-职业

选择房地产行业的理由

房地产行业在当今社会是比较热门的一个职业,越来越多人想要往里面挤,在房地产行业中实现个人目标。那么选择房地产行业的理由是什么,以及房地产行业的发展前景怎么样,各位是否了解呢?现在我们一起来看看吧。

一、选择房地产行业的理由是什么

选择房地产行业主要有三大理由:①有挑战性,房地产是属于销售行业,锻炼个人吃苦耐劳和坚持不懈的精神;②能锻炼口才,想要做好房地产行业,口才一定要好,沟通能力要强;③能赚钱,随着各地房价的不断上升,房地产行业能够得到的回报增加。

二、房地产行业的发展前景怎么样

1、由于城市化进程的速度变快了,带动着经济发展速度增加,工业化的进程也就得到了推进,这种情况下,就会造成很多农村户口的居民开始转向城市,相对的房地产需求也就增加了。

2、在传统观念的带动下,大多数的中国人都保持着“只有安居,才能乐业”想法,于是会产生要结婚,先要有房的现象,这种现象是无法改变的,也就是一种必然,在某种程度下,推动了房地产行业的发展。

3、房地产不仅是作为“商品”的存在,更多人将房产用于投资,主要是投资房产的话,需要承担的风险是非常小的,而且得到的利益非常大。这样也就推动了房地产行业的发展。

4、在当今,经济比较发达,之前的居住环境已经无法在满足人们的需求了,因而开始购买先的居住产所,这也将带动着房地产行业的发展。

关于选择房地产行业的理由是什么,以及房地产行业的发展前景怎么样,就先介绍到这里了,各位是否了解了呢?房地产行业是一个非常热门的职业,后期的发展也是非常好的,有想法的人,可以挑战下自我哦。

选择房地产策划行业

在如今政策调控趋紧的环境下,房企生存愈发艰难。房地产是一个高度依赖土地的行业,没有土地就没有货销售,没有销售就没有现金流,可以说是“有地则生,无地则死”;那么房地产行业,都有哪些职位选择?1.投资拓展/投资策划

房地产投资最常见的说法是投资延伸岗位,有些房企也叫土地开发投资策划部。这个部门可以说是房地产链条的最前沿部门,主要功能是为房企收购土地。对于一线投拓来说,最重要的工作就是找地、洽谈业务、做计算、写PPT。找得:其实就是土地调查,通过与政府和当地负责区域的开发商打交道,获取当地的土地供应计划或者二手土地的信息;拿到地块信息后,前往现场踏勘,对土地现状、周边环境、竞品等进行拍照。,并收集分析所需的信息。商务谈判:包括与合作伙伴协商合作模式、具体合作条件和考虑,与政府部门交融,争取更好的政策条件或更有利的规划指标。做计算:设计被强制出后,根据成本、营销、开发、财务等部门给出的数据和节点。进行投资测算,判断项目是否可以过账,是否有调整空间。2.信息管理总监

房企对信息化的重视不断加强,对信息化人才的需求也越来越大。不同房企的信息管理岗位职责不同。如奥园、东园信息管理岗位负责信息系统实施、培训、信息管理。海伦堡信息管理岗位部分报表的开发与数据分析。保利信息管理专注于硬件和平台维护、信息管理等。岗位要求均需要熟悉房地产业务流程并具备良好的计算机相关专业背景。这类人才是复合型人才,也是房企急需的人才类型之一。3.碧桂园智能建造师

碧桂园发布了一条招聘信息,是关于智能建筑行业技术人员招聘的。智能建筑之星的这个计划是寻找从事新的智能运营岗位的人才,也就是所谓的智能建筑技术员。小君看到了积极的待遇,发现最低激励是9000元/月+提成。佣金激励如何计算还没有提到。这个职位对学历要求不高。最低中等职业技术资格就够了。主要负责建筑技术的转角施工、施工机器人的操作、机器人的维护和现场协调管理。可以说碧桂园的技术人才工资不低。

选择房地产策划行业的优势

首先要想清楚自己想干什么,当然这个问题对现在的你来说,几乎你是不可能想明白的,不然你也不会提这种问题了,对于一个过来人给你点经验之谈。薪资待遇还可以,加班是必然的,你可以学到不少东西,为以后跳槽做准备。做房地产策划这行做到好,到了总监级别基本2-3万月薪是有的。当然主要就是看你的水平了。年轻人,不要想着一年两年就做到总监,做到老总。你有心理准备3-5年的的时间来实现你的未来月薪吗?你在这个过程中你承受的了工作的压力吗?做事情麻烦想清楚再去做,做了就不要发牢骚。这样的你一定会有好日子的。

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